分卷(16)（2 / 5）
小陈紧张地瞥了一眼林行一，尹总表外甥的同学都这么胆大吗？居然敢直呼尹总的姓名？！
只是林行一心不在焉，小陈也不好多问。
尹晟的采访在电子屏上一闪而过，晏清通过透明的玻璃，清楚地看到落地窗内，匆匆忙忙路过的加班人。
他从没到过这种高级写字楼，一时间，不禁有些忐忑。
后勤部呢，事情不多，就是比较杂。看两人都很沉默，小陈为了打破尴尬，就索性讲了些林行一和晏清的工作内容。
后勤部门，与行政部门联动，兼管办公用品仓库，当其他部门有什么需求的时候，把东西送到并且事后做好回收就好。
如果你们有什么不懂，就可以给我发消息，咱们公司有专门的通讯软件，等会儿安排电脑的时候就会看到了。
林行一拍拍胸脯，自信地应承下来。
晏清含蓄地笑了笑，跟在两人身后走进后勤部的办公室。
带他们的是后勤部的部门经理，这个经理看上去年纪很大，足有五十多岁，一个圆不溜秋的肚子又大又圆，堪比孕妇十月怀胎的肚子。
经理两脚放在桌上，摸着小胡子，语气不善：小陈，又带实习生？
林行一皇亲贵族的身份，只有人事和尹晟知道，因此，经理只当他们是大四来兼职实习的。
你不是说最近周末开会的太多了忙不过来嘛。小陈从善如流，文件可都传给你了，这一个月内，他们每个周末都会过来。
大腹便便的经理没好气地哼了一声，勉为其难答应下来：哼，也不知道这个部门能不能撑到一个月以后。
徐经理，你就别这么消极呀。小陈无奈笑笑，对林行一解释道，你们好好跟徐经理学，我就先走了。
林行一好奇心旺盛，送走小陈后，就凑到徐经理的办公桌前：经理，刚才你说，部门撑不到一个月，是什么意思啊？
晏清也疑惑地探头看向经理。
今天虽然是周六，但是整座大厦还是有不少人在走动，可这个后勤部，明明经理在，却没见到任何同事。
还真是奇怪。
高层认为，我们部门的职能范围和行政重合，所以啊，我这个部门经理，大概做不了几天咯。
啊，这太好了！林行一喜极而泣，但马上就被经理愤怒的目光阻止。
晏清和林行一相反，他微微蹙眉，摇头道：可是尹，董事长应该不会同意轻易废除一个部门吧。
他记得尹晟跟他说过，公司的运转，优质的零部件固然重要，但是有了螺丝钉的存在，才会让整个机器的运转更加牢靠。
既然后勤部存在了这么久，尹晟怎么会一夕之间就要撤销这个部门呢？
经理点头，叹了一口气：董事长倒是没跟别人一样落井下石，只是，他提了一个条件。
什么条件？林行一急吼吼地问。
要我在一周之内，交出一份清晰的部门工作规划，证明后勤部的存在对公司是有益的。经理愁眉苦脸地挤出一个微笑，否则，这个月底就要打包滚蛋。
晏清眼珠向上，在脑中构想尹晟说这句话的样子，确实像是尹晟说的话。
可现在的后勤部，缺兵少马，刚来的晏清和林行一，更是毛头小子，什么都不懂。
经理几乎想就此放弃，原地解散后勤部。 ↑返回顶部↑
只是林行一心不在焉，小陈也不好多问。
尹晟的采访在电子屏上一闪而过，晏清通过透明的玻璃，清楚地看到落地窗内，匆匆忙忙路过的加班人。
他从没到过这种高级写字楼，一时间，不禁有些忐忑。
后勤部呢，事情不多，就是比较杂。看两人都很沉默，小陈为了打破尴尬，就索性讲了些林行一和晏清的工作内容。
后勤部门，与行政部门联动，兼管办公用品仓库，当其他部门有什么需求的时候，把东西送到并且事后做好回收就好。
如果你们有什么不懂，就可以给我发消息，咱们公司有专门的通讯软件，等会儿安排电脑的时候就会看到了。
林行一拍拍胸脯，自信地应承下来。
晏清含蓄地笑了笑，跟在两人身后走进后勤部的办公室。
带他们的是后勤部的部门经理，这个经理看上去年纪很大，足有五十多岁，一个圆不溜秋的肚子又大又圆，堪比孕妇十月怀胎的肚子。
经理两脚放在桌上，摸着小胡子，语气不善：小陈，又带实习生？
林行一皇亲贵族的身份，只有人事和尹晟知道，因此，经理只当他们是大四来兼职实习的。
你不是说最近周末开会的太多了忙不过来嘛。小陈从善如流，文件可都传给你了，这一个月内，他们每个周末都会过来。
大腹便便的经理没好气地哼了一声，勉为其难答应下来：哼，也不知道这个部门能不能撑到一个月以后。
徐经理，你就别这么消极呀。小陈无奈笑笑，对林行一解释道，你们好好跟徐经理学，我就先走了。
林行一好奇心旺盛，送走小陈后，就凑到徐经理的办公桌前：经理，刚才你说，部门撑不到一个月，是什么意思啊？
晏清也疑惑地探头看向经理。
今天虽然是周六，但是整座大厦还是有不少人在走动，可这个后勤部，明明经理在，却没见到任何同事。
还真是奇怪。
高层认为，我们部门的职能范围和行政重合，所以啊，我这个部门经理，大概做不了几天咯。
啊，这太好了！林行一喜极而泣，但马上就被经理愤怒的目光阻止。
晏清和林行一相反，他微微蹙眉，摇头道：可是尹，董事长应该不会同意轻易废除一个部门吧。
他记得尹晟跟他说过，公司的运转，优质的零部件固然重要，但是有了螺丝钉的存在，才会让整个机器的运转更加牢靠。
既然后勤部存在了这么久，尹晟怎么会一夕之间就要撤销这个部门呢？
经理点头，叹了一口气：董事长倒是没跟别人一样落井下石，只是，他提了一个条件。
什么条件？林行一急吼吼地问。
要我在一周之内，交出一份清晰的部门工作规划，证明后勤部的存在对公司是有益的。经理愁眉苦脸地挤出一个微笑，否则，这个月底就要打包滚蛋。
晏清眼珠向上，在脑中构想尹晟说这句话的样子，确实像是尹晟说的话。
可现在的后勤部，缺兵少马，刚来的晏清和林行一，更是毛头小子，什么都不懂。
经理几乎想就此放弃，原地解散后勤部。 ↑返回顶部↑